超过50家公司通过论坛招募国际人才将返回国外?

5月30日,长沙(Changsha)中国新闻服务公司(China News Service),5月30日(Liu Man),在长沙举行了人才工作博览会人才论坛的第12次返回。包括Sany集团,Anke Innovation,Weisheng Holdings和Sannuo Biotechnology在内的50多家顶级行业公司已经发布了500多个职位,包括国际营销经理,海外销售经理(非洲),海外分销技术,流程/质量工程师,海外/质量工程师的分配,以及最少的8000,000 YUAN。
5月30日,在长沙举行了第12届RETURTEE FOURE RETORDEE TALTAL招聘博览会。李·鲁伊的图片
“现在,我们需要了解国际规则并植根于中国的才能。” Santy集团的搜索经理Li Chunlong介绍了2024年,Sanya集团的收入为583亿元人民币,它在美国,德国,印度和其他国家建立了研发和制造业的基地。Li Chunlong说,在加速国际化时,Sanya集团在许多主要领域的国际才能,例如智能制造,新的能源技术和开发研究以及全球供应链的管理。 “ ReTurnee论坛建立了一个有针对性的平台,我们早上获得了十几个简历。”
Gaonuo工业集团董事长毛派(Mao Tie)在该地区“聚集了人们”,与许多求职者进行了很好的聊天,并且获得了一些他认为自己有潜力的回报。 “从业务经理的角度来看,我提供了更多信息。”作为返回交易者,毛线领带参加了许多返回论坛。他认为,回报的才能不仅具有语言利益,而且还有一个国际观点和专业特征,既源于中国文化和世界 - 阶级融合。
Anker Innovation目前是中国最大的全球智能硬件品牌之一拥有收入及其产品的摇士在全球140多个国家和地区销售。该公司的高级人力资源经理尤恩(Yunqing)表示,基于业务的持续扩展和90%的业务“出国”,该公司对国外人才的需求只会增加并继续吸引来自世界的国际人才。
寻求工作者李Yoyou毕业于加拿大多伦多大学,领先的金融和管理。他来参加STHIS是外交申报表的工作博览会。与一些雇主交谈后,他发现许多公司都在na
回报论坛的组织委员会透露,这是返回论坛第一次由招聘会进行外交申报表举行。通过最初的调查,工作需求准确发布,在线和离线链接吸引了160多名求职者。将来将在将来举行一系列特别招聘相关的活动,以匹配求职者和B用途和指导更多的回报是参加“ Xiang Zhixing Xiang”行动。 (超过)
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